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　　中国科技领跑实力凸显，关键领域突破与宏观数据形成双重支撑。航空领域，AG600填补了大型水陆两栖飞机的技术空白，标志着我国在相关设计制造领域站上世界前沿；深空探测中，嫦娥六号完成人类首次月背采样返回，展现深空探索的中国能力；深地探测领域，塔科1井以279天创万米钻探最快纪录，将我国深地油气勘探能力推向国际先进水平；类脑计算领域，清华大学研发“天眸芯”以互补双通路架构，实现复杂环境高效视觉处理，有力推动人工通用智能的发展。核心领域突破带动整体创新实力提升，2025年多项数据居全球前列：全球创新指数首跃第10位，居中等收入经济体前列；百强创新集群数量全球第一；全球专利合作条约（PCT）国际专利中国申请量连续全球第一，印证创新实力全面提升。

　　科技领跑的背后，是多维优势的系统聚合。党的领导是根本保证，从战略谋划到落地执行，构建起覆盖创新全链条的引领体系。在顶层设计层面，我们党以长远视野锚定科技发展方向：“十三五”时期深化实施“创新驱动发展战略”并将其确立为核心国策，为科技突破奠定战略基础；“十四五”规划将“四个面向”明确为科技创新的核心战略导向，划定重点突破领域；印发关于加强基础研究的若干意见，进一步形成“基础研究—应用研究—成果转化”的全链条规划闭环。正是这种层层递进、衔接紧密的战略部署，推动我国在量子科技、深地深海、生物医药等前沿领域提前谋篇布局，最终实现一系列关键性突破，为科技领跑筑牢根基。

　　新型制以“集中力量办大事”的制度优势，凝聚起重大科技与工程攻关的强大合力。从AG600“鲲龙”水陆两栖飞机的研制来看，20多个省市、150余家企事业单位与10余所高校联动协作，数以万计的科研人员同向发力，共同推动这一国产大飞机关键装备落地；高铁、北斗等重大工程，同样依托这一体制集中优势资源，突破核心技术壁垒，实现从技术跟跑到快速迭代的跨越。即便是全球最复杂的跨海工程深中通道，也通过集结20余家科研单位联合攻关，成功破解“桥岛隧”一体化建设的系列技术难题。正是这种跨领域、跨主体的协同攻关机制，为我国重大工程技术突破提供了坚实支撑，推动相关领域不断实现从跟跑到并跑、再到领跑的跨越式发展。

　　科研工作者的攀登精神是突破的核心动力。面对科技封锁与遏制，自立自强的信念成为突围关键。华为在芯片领域多年坚守，实现麒麟芯片重生与鸿蒙系统突破；浙江大学类脑团队从2015年“达尔文1代”起步，历经晶圆翘曲等技术难关，以弹簧活塞结构等创新解法，最终铸就“悟空”系统，十年磨一剑的坚韧攀登精神，更是破解技术难题的关键密码；国产高端轴承、激光雷达等技术突破，亦离不开科研人员愈挫愈勇的执着，这种不畏艰险的精神，正是突破“卡脖子”困境的核心动力。

　　人才队伍是科技创新的核心根基，为我国创新发展提供了坚实支撑。从规模到结构，我国人才储备持续优化：研发人员总量从2020年的755.3万人增至2023年的1022.5万人，规模连续多年位居全球首位；在国家重点研发计划项目中，45岁以下科研人员占比超80%，青年群体已成为创新攻关的主力军；科睿唯安《全球高被引科学家报告》显示，2020年至2024年，中国内地高被引科学家人数从770人次增长至1405人次，持续排名世界第二。微观层面，从清华大学“天眸芯”研发团队到本源量子计算核心骨干，老中青梯次衔接的人才队伍结构日益完善——资深专家把控技术方向，中青年学者突破关键难题，青年科研人员探索前沿领域，这种传承与创新并重的梯队模式，既保障了技术积累的稳定性，更为持续突破注入了源源不断的活力。

　　虽然成绩斐然，但我们也要清醒看到挑战：基础研究投入占比不足，高端芯片、核心材料等领域仍存短板；科技成果转化机制待完善，产学研协同深度不够。国际竞争日趋激烈，技术标准话语权争夺更趋复杂，考验着我们的战略耐力。面向未来，我们需要以系统思维筑牢领跑优势。要持续强化党的领导，聚焦脑科学、深地深海等前沿领域布局基础研究；深化体制改革，完善以创新价值为导向的评价体系，让科研人员潜心攻关；依托千万研发大军，加快青年人才培养，健全人才发展生态；秉持开放合作，搭建国际创新平台。